Nästa artikel
-
Åsa Hedlund är doktor i vårdvetenskap vid Högskolan i Gävle och själv diagnostiserad med autism.
Premium Flera sjuksköterskor med autism eller adhd upplever att de har särskilda styrkor i jobbet, till exempel stor noggrannhet, bra minne och en inlevelseförmåga som underlättar i mötet med patienten. Däremot är det flera sjuksköterskor som väljer att hålla tyst om sina diagnoser inför chefer och kollegor – av rädsla för att bli sedda som mindre kompetenta. Det visar en studie från Högskolan i Gävle. ”Det är idag vanligare med öppenhet i samhället, men bland anställda inom vården är autism och adhd stigmatiserat”, säger vårdforskaren Åsa Hedlund till Special Nest.
Det har saknats forskning om sjuksköterskor med autism eller adhd, trots att dessa diagnoser ofta medför ökad risk för stress och utmattning i arbetslivet och trots att stressrelaterade sjukskrivningar är vanliga bland anställda i sjukvården. Nu har Åsa Hedlund och Malin Jordal, båda forskare i vårdvetenskap vid Högskolan i Gävle, gjort en unik studie om arbetssituationen för sjuksköterskor med dessa diagnoser. – Jag har förstått via sociala medier att det finns många sjuksk
Liknande innehåll
Annons
Populärt innehåll idag
- Psykiaterns bästa tips – så kan föräldrar med egen npf-diagnos hantera vardagen: "Att förmedla sina behov kan vara svårt"
- Förslaget: Skrota läkarintyg för körkort vid adhd och autism
- Ny handbok i specialdidaktik – så kan lärare få fler elever att lyckas
- Inte vanliga utbrott: Så känner du igen autistisk meltdown/shutdown
- Så här funkar WISC-testet
- Allt fler föräldrapakter för en smartphonefri barndom bildas i Sverige
- Hon löste gåtan "Sveriges farligaste kvinna"