Nästa artikel
Premium Amanda Engvall, 28, har varit öppen med att hon har Aspergers syndrom sedan hon diagnostiserades vid 17 års ålder. Hon arbetar idag som personalvetare och menar att kunskapen om npf behöver öka på arbetsplatserna.
I höstas skrev Amanda Engvall, som arbetar som personalvetare, ett debattinlägg i tidningen Kollega om vikten av att kunna vara öppen med sin diagnos på jobbet, utan att det ska behöva förknippas med fördomar, diskriminering eller utanförskap. – Jag ser ingen poäng med att dölja det, och om jag ska prestera så bra jag kan i arbetslivet behöver jag också vara öppen och ärlig med vilka förutsättningar som är bäst för mig, säger hon till Special Nest. En arbetsmarknadsrappo
Liknande innehåll
Annons
Populärt innehåll idag
- Läraren som vänder problematisk frånvaro med VR-pedagogik
- Personliga berättelser om autism och adhd kan stärka och inspirera
- Hon sprider kunskap om npf inom gymnastiken
- Allt längre lista med världskändisar som har npf
- Så tänker personer med autism om kärleksrelationer
- Stimmande – ett sätt att bearbeta känslor
- ”Nu vill jag inte vara tyst längre”