Nästa artikel
-
Genrebild. Personen på bilden har ingen koppling till innehållet i texten.
Premium Konstlade arbetsuppgifter, ingen chans till anställning och känslan av att vara överflödig. Umeåforskaren Faten Nouf har i sin avhandling undersökt hur högfungerande individer med autism ser på sitt deltagande i olika arbetsmarknadsåtgärder, såsom arbetsplatsförlagd praktik. ”Fördomar om funktionshinder förstärks när dessa individer hamnar på konstiga ställen utan meningsfulla arbetsuppgifter eller chans till anställning”, säger hon.
I socialtjänstlagen fastlås att socialnämnderna ska jobba för att individer med psykiska funktionsnedsättningar, till exempel autism, ska få en meningsfull sysselsättning. Syftet med den förda arbetsmarknadspolitiken är att få ut människor i arbete, bland annat med hjälp av olika aktiverande insatser i Arbetsförmedlingens regi. Enligt arbetsmarknadspolitiken behöver den enskilde som söker jobb delta i arbetsträning och praktik för att få rätt till arbetslöshetsersättning fr
Liknande innehåll
Annons
Populärt innehåll idag
- Så kan läskrisen vändas: 8 artikeltips om läs- och skrivundervisning
- ”Appen löser inte allt – men den kan ta bort vardagsfriktion”
- Barns egna synsätt på adhd har betydelse för upplevelsen av stress
- Sommarläsning del 1: Svartahunden och jag
- Nytt forskningsprojekt – skapa ”Mattelexi” ett av målen
- Så tänker personer med autism om kärleksrelationer
- Andelen personer med IF har minskat kraftigt inom autismgruppen